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作者簡介衛民政治大學法學博士（1989），主要研究專長為勞資關係，勞資爭議處理，工會組織與勞工運動，公共部門勞資關係，集體協商與勞工參與，人力資源管理。其為國內勞資關係研究的先驅之一，具豐富的學術與實務經驗，曾任僑光科技大學教授兼校長，商學院院長，中正大學教授兼副
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